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公司召開二屆六次職工代表大會暨2019年工作會議
發(fā)布時間：2019-03-01 點擊量：1373 分享到：
? ? 2月27日，陜西地礦物化探隊有限公司二屆六次職工代表大會暨2019年工作會議在西安辦公樓六樓會議室召開，公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理王新坪代表班子作了題為《科研項目引領(lǐng) ?自主技術(shù)體系支撐 ?為地勘經(jīng)濟加快發(fā)展而努力奮斗》的工作報告；物化探隊有限公司監(jiān)事馬艷麗，物化探隊有限公司黨委副書記、紀委書記李新勝，副總經(jīng)理余常忠、總工程師劉建利、工會主席趙養(yǎng)科出席會議。
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? ? 王新坪同志在回顧2018年工作時指出：2018年通過全體干部職工的堅持不懈、辛勤工作，在困難面前沒有被壓垮，經(jīng)濟發(fā)展沒有掉隊，全面深化改革和轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)也初顯成效，順利完成集團公司下達的目標任務(wù)。隨后從加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展、開拓新的市場經(jīng)營模式、“三供一業(yè)”分離移交工作的推進、筑牢安全防線，強化安全風險管控、加強黨建和精神文明、廉政宣傳教育和廉潔文化建設(shè)等六大方面進行了全面總結(jié)，同時指出了所存在的問題和不足。
? ? 報告指出2019年是不尋常的一年，又是實施 “十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們要捕捉市場信息，積極搶占市場，堅持穩(wěn)中求進的總基調(diào)，進一步強化制度創(chuàng)新和建設(shè)，提高企業(yè)運行質(zhì)量，努力實現(xiàn)地質(zhì)找礦突破，繼續(xù)開創(chuàng)公司發(fā)展的新局面。
? ? 在安排部署2019年工作時，王新坪同志對當前形勢和內(nèi)外部環(huán)境作了詳盡分析，明確2019年生產(chǎn)經(jīng)營目標、安全生產(chǎn)控制目標、治安保衛(wèi)控制目標、環(huán)境保護控制目標。指出工作總體要求：按照集團公司“綠色地礦、百億地礦、幸福地礦”目標要求，在集團公司新“三大戰(zhàn)略”的布局下，在“科研項目引領(lǐng)、自主技術(shù)體系支撐、資源共享、協(xié)同發(fā)展”的發(fā)展戰(zhàn)略新定位的引領(lǐng)下，認真貫徹落實省委省政府和地礦集團公司的各項決策部署，統(tǒng)一思想，凝聚力量，奮力拼搏，全力以赴，借助各種機遇平臺，抓住一切可以抓住的機遇，全面發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)在民生地質(zhì)領(lǐng)域內(nèi)做強做優(yōu)的目標。同時指出發(fā)展必須從確立發(fā)展核心、企業(yè)文化引領(lǐng)、夯實發(fā)展基礎(chǔ)、探索躍遷軌跡、強化企業(yè)經(jīng)濟規(guī)模大小是市場影響大小這一意識等五個方向進行突破。
? ? 報告強調(diào)2019年重點工作：一是從設(shè)備更新、構(gòu)筑“138技術(shù)創(chuàng)新規(guī)劃”，全力提升科技創(chuàng)新能力、科研項目引領(lǐng)，掌握前沿技術(shù)、守望價值，彰顯技術(shù)優(yōu)勢信心四個方面培植科技創(chuàng)新土壤，實現(xiàn)科技創(chuàng)新突破。二是從自主技術(shù)體系建設(shè)、深部找礦及地質(zhì)找礦、地質(zhì)災(zāi)害勘查及智能監(jiān)測預(yù)警、城市地質(zhì)調(diào)查、石油測井、工程物探勘查、清潔能源勘查、環(huán)境工程勘查八個方面加強重點項目及服務(wù)領(lǐng)域的拓展。第三是從以管理下沉提高實體管理質(zhì)量、加快資質(zhì)建設(shè)、根據(jù)市場變化，及時調(diào)整內(nèi)部經(jīng)濟責任制和政策，以新的經(jīng)濟責任制調(diào)動職工創(chuàng)市場和攬項目的積極性，加強財務(wù)管理和審計監(jiān)督、完成“三供一業(yè)”分離移交工作、加強安全生產(chǎn)與保密工作等六個方面完善建立健全企業(yè)內(nèi)部管理。四是從黨委領(lǐng)航、成員負責、建強基層、黨員率先垂范、創(chuàng)新管理等五個方面不斷探索黨建工作新思路。五是加強離退休工作和群團工作的探索與實踐，不斷開創(chuàng)群團工作新局面。六是加強企業(yè)文化建設(shè)，為改革發(fā)展凝心聚力。
? ? 報告指出2019年是不尋常的一年，又是實施 “十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們要捕捉市場信息，積極搶占市場，堅持穩(wěn)中求進的總基調(diào)，進一步強化制度創(chuàng)新和建設(shè)，提高企業(yè)運行質(zhì)量，努力實現(xiàn)地質(zhì)找礦突破，繼續(xù)開創(chuàng)公司發(fā)展的新局面。
? ? 在安排部署2019年工作時，王新坪同志對當前形勢和內(nèi)外部環(huán)境作了詳盡分析，明確2019年生產(chǎn)經(jīng)營目標、安全生產(chǎn)控制目標、治安保衛(wèi)控制目標、環(huán)境保護控制目標。指出工作總體要求：按照集團公司“綠色地礦、百億地礦、幸福地礦”目標要求，在集團公司新“三大戰(zhàn)略”的布局下，在“科研項目引領(lǐng)、自主技術(shù)體系支撐、資源共享、協(xié)同發(fā)展”的發(fā)展戰(zhàn)略新定位的引領(lǐng)下，認真貫徹落實省委省政府和地礦集團公司的各項決策部署，統(tǒng)一思想，凝聚力量，奮力拼搏，全力以赴，借助各種機遇平臺，抓住一切可以抓住的機遇，全面發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)在民生地質(zhì)領(lǐng)域內(nèi)做強做優(yōu)的目標。同時指出發(fā)展必須從確立發(fā)展核心、企業(yè)文化引領(lǐng)、夯實發(fā)展基礎(chǔ)、探索躍遷軌跡、強化企業(yè)經(jīng)濟規(guī)模大小是市場影響大小這一意識等五個方向進行突破。
? ? 報告強調(diào)2019年重點工作：一是從設(shè)備更新、構(gòu)筑“138技術(shù)創(chuàng)新規(guī)劃”，全力提升科技創(chuàng)新能力、科研項目引領(lǐng)，掌握前沿技術(shù)、守望價值，彰顯技術(shù)優(yōu)勢信心四個方面培植科技創(chuàng)新土壤，實現(xiàn)科技創(chuàng)新突破。二是從自主技術(shù)體系建設(shè)、深部找礦及地質(zhì)找礦、地質(zhì)災(zāi)害勘查及智能監(jiān)測預(yù)警、城市地質(zhì)調(diào)查、石油測井、工程物探勘查、清潔能源勘查、環(huán)境工程勘查八個方面加強重點項目及服務(wù)領(lǐng)域的拓展。第三是從以管理下沉提高實體管理質(zhì)量、加快資質(zhì)建設(shè)、根據(jù)市場變化，及時調(diào)整內(nèi)部經(jīng)濟責任制和政策，以新的經(jīng)濟責任制調(diào)動職工創(chuàng)市場和攬項目的積極性，加強財務(wù)管理和審計監(jiān)督、完成“三供一業(yè)”分離移交工作、加強安全生產(chǎn)與保密工作等六個方面完善建立健全企業(yè)內(nèi)部管理。四是從黨委領(lǐng)航、成員負責、建強基層、黨員率先垂范、創(chuàng)新管理等五個方面不斷探索黨建工作新思路。五是加強離退休工作和群團工作的探索與實踐，不斷開創(chuàng)群團工作新局面。六是加強企業(yè)文化建設(shè)，為改革發(fā)展凝心聚力。
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? ? ? 會上，王新坪同志與班子各成員，班子各成員與各分管實體、部門之間，層層簽訂了2019年度生產(chǎn)經(jīng)營目標責任書、黨風廉政建設(shè)責任書和安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、治安保衛(wèi)責任書；各實體負責人、機關(guān)各部門負責人在分組討論會上分別進行了述職述廉，同時積極建言獻策，對物化探隊有限公司未來更好發(fā)展提出了意見和建議。對2018年度做出優(yōu)異成績的先進集體、優(yōu)秀員工及科技創(chuàng)新集體、業(yè)績突出的集體、優(yōu)秀信息員進行了表彰獎勵。同時會議對隊級領(lǐng)導(dǎo)班子、5名班子成員及18名中層正職領(lǐng)導(dǎo)干部2018年度工作進行了民主測評。
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? ? 會議號召，在新的一年里，廣大干部職工要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的“十九大”精神為指導(dǎo)，牢固樹立?“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，?深入貫徹落實集團公司2019年工作會議精神，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，凝心聚力、開拓奮進，努力完成年度各項目標任務(wù)，為助力 “三個地礦”奮斗目標而不懈努力！
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? ? 隊級領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表、及受表彰的先進個人近90人參加了會議。
